Кримінальна відповідальність за службову недбалість (ст.367 КК України). Адвокат по ст.367 КК України.

службова недбалість

Індивідуальну платну юридичну консультацію Ви можете отримати, записавшись по тел.096-203-18-51. Графік роботи: пн.-пт. 9.00-18.00. ДЕТАЛІ

 

 

Кримінальний кодекс передбачає кримінальну відповідальність за ряд службових злочинів.

З огляду на специфіку державної служби, управлінської діяльності більшість службових осіб знаходяться у зоні ризику та за наявності підстав можуть бути притягнуті до кримінальної відповідальності за службову недбалість. 

Під службовою недбалістю (ст.367 КК України) слід розуміти невиконання або неналежне виконання службовою особою своїх службових обов’язків через несумлінне ставлення до них, що завдало істотної шкоди охоронюваним законом правам, свободам та інтересам окремих громадян, державним чи громадським інтересам або інтересам окремих юридичних осіб.

Не будь-яка службова особа може стати суб’єктом (тобто виконавцем) службових злочинів, а лише та,  яка виконує організаційно-розпорядчі чи адміністративно-господарські функцій.

Службова недбалість може виявлятися у формі бездіяльності, коли суб’єкт повністю не виконує покладені на нього службові обов’язки, або коли покладені на нього службові обов’язки хоча і виконуються, але неналежним чином – не так, як того потребують інтереси служби.

Отже, у таких справах необхідно встановлювати:

  • нормативний акт, яким передбачені відповідна компетенція службової особи і коло її службових обов’язків;
  • які саме обов’язки, в якому обсязі та порядку вона повинна була виконувати у відповідних умовах;
  • чи мала вона реальну можливість належним чином виконати ці обов’ язки в умовах, що склалися;
  • у чому саме виявилися допущені особою порушення службових обов’ язків і які наслідки вони спричинили;
  • чи перебували службові порушення у причинному зв’язку з тими наслідками, що настали.

Обов’язковою ознакою об’єктивної сторони злочинів, передбачених ч.1 ст. 367 КК України, є настання суспільно небезпечних наслідків у вигляді заподіяння істотної шкоди, яка в сто і більше разів перевищує неоподатковуваний мінімум доходів громадян, а за ч.2 ст.367 КК України – тяжких наслідків,  які у двісті п’ятдесят і більше разів перевищують неоподатковуваний мінімум доходів громадян.

 

Службова недбалість виявляється в необережній формі вини як  щодо діяння, так і щодо його наслідків. 

Кваліфікація та санкції за ст. 367 КК (2026 рік)

Частина Кваліфікуючі ознаки (розмір заподіяної шкоди) Покарання (основне та додаткове)
Ч. 1 Істотна шкода: заподіяння збитків на суму від 100 НМДГ (від 166 400 грн) Штраф 34 000–68 000 грн; Виправні роботи до 2 р.; Обмеження волі до 3 р.; Обов’язкова заборона на посади/діяльність до 3 р.
Ч. 2 Тяжкі наслідки: заподіяння збитків на суму від 250 НМДГ (від 416 000 грн) Позбавлення волі 2–5 р.; Обов’язкова заборона на посади/діяльність до 3 р.; Штраф 4 250–12 750 грн (або без нього)

По темі

 

Потрібна консультація адвоката у кримінальних справах?  Не зволікайте з вирішенням проблеми – записуйтесь на консультацію за тел. 096-203-18-51. Інформація про адвоката та вартість консультації та інших послуг

Що ви отримаєте на консультації?

  1. Аналіз ситуації на 360° та прогноз результату. Я вивчу обставини вашої справи та поясню, наскільки обґрунтованими є претензії правоохоронців. Ви дізнаєтесь про всі приховані ризики та реальні перспективи: від можливості закриття справи до пом’якшення покарання.

  2. Чіткий план дій на сьогодні. Ми визначимо вашу правову позицію: які факти варто підтверджувати, а які – ні, та які документи необхідно зібрати негайно. Ви отримаєте стратегію, як захистити своє майно та свободу.

  3. Інструкції для спілкування з поліцією. Я поясню, як правильно поводитися на допитах та інших слідчих діях, щоб ваші слова не були використані проти вас. Ви будете знати, як діяти в межах закону та захистити себе від процесуального тиску.

Переглядів: 63455

Напишіть відгук

Ваша пошт@ не публікуватиметься. Обов’язкові поля позначені *


*

Можна використовувати XHTML теґи та атрибути: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>