В момент створення комп’ютерної програми її автору належить весь комплекс прав, який включає:
– особисті немайнові права;
– майнові права. Continue reading
В момент створення комп’ютерної програми її автору належить весь комплекс прав, який включає:
– особисті немайнові права;
– майнові права. Continue reading
Переглядів: 4677
Сегодня многие работодатели заинтересованы в контроле за поведением работника на рабочем месте. Это считается необходимым для того, чтобы исключить недобросовестное выполнение служебных обязанностей, неправомерное использование имущества работодателя в личных целях. Работодатели используют видеосъемку также как доказательство дисциплинарных нарушений со стороны рабочих. Continue reading
Переглядів: 6594
Індивідуальну платну юридичну консультацію Ви можете отримати, записавшись по тел.096-203-18-51. Графік роботи: пн.-пт. 9.00-18.00. ДЕТАЛІ
Переглядів: 15679
Індивідуальну платну юридичну консультацію Ви можете отримати, записавшись по тел.096-203-18-51. Графік роботи: пн.-пт. 9.00-18.00. ДЕТАЛІ
Працівники несуть матеріальну відповідальність за шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації внаслідок порушення покладених на них трудових обов’язків. Continue reading
Переглядів: 11593
Індивідуальну платну юридичну консультацію Ви можете отримати, записавшись по тел.096-203-18-51. Графік роботи: пн.-пт. 9.00-18.00. ДЕТАЛІ
Догана – це неприємно. Тому, якщо працівник вважає, що він не порушував трудову дисципліну і оголошена йому догана є протиравною, він має право оскаржити таку догану.
Догану можна оскаржити до комісії з трудових спорів або до районного (міського) суду або до окружного адміністративного суду (залежно від суб’єкта оскарження). Continue reading
Переглядів: 18131
Індивідуальну платну юридичну консультацію Ви можете отримати, записавшись по тел.096-203-18-51. Графік роботи: пн.-пт. 9.00-18.00. ДЕТАЛІ
Переглядів: 74007
Переглядів: 16506
Можливість звільнення працівника за появу на роботі у нетверезому передбачена у п. 7 ст. 40 Кодексу законів про працю України, у якій зокрема зазначено, що трудовий договір, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договір до закінчення строку його чинності можуть бути розірвані роботодавцем у випадку появи працівника на роботі у нетверезому стані. Continue reading
Переглядів: 7895
Добро пожаловать на веб-портал адвоката по трудовым спорам в Киеве с 20-летним опытом работы – Гродовской Олеси Павловны!
Если Ваши права нарушены: вас незаконно уволили, не выплатили заработную плату или иным образом нарушили право на труд, помните, что каждый может защитить свои права. Continue reading
Переглядів: 2858
Останнім часом набуло поширення оформлення трудових відносин договорами підряду. Такими діями роботодавець заощаджує на сплаті ЄСВ та не несе ризиків щодо ненадання працівнику гарантій, передбачених трудовим законодавством. Continue reading
Переглядів: 2214